Huyện Vĩnh Hưng có diện tích tự nhiên là 37.811,89 ha, có 10 đơn vị hành chính cấp xã, thị trấn, tổng số hộ dân là 14.054 hộ, với 51.569 nhân khấu, số người trong độ tuổi lao động 37.943 người, chiếm tỷ lệ 73,58% (trong đó, lao động đã qua đào tạo và đào tạo nghề chiếm 83,85%, số lao động còn lại là lao động phô thông, chưa qua đào tạo), đa số là lao động làm theo thời vụ trong nông nghiệp, việc làm không on định. Là vùng sản xuất nông nghiệp không có các công ty, xí nghiệp, doanh nghiệp lớn, chủ yếu là các cơ sở sản xuất kinh doanh tư nhân nhỏ lẻ. Việc thực hiện họp đồng với người lao động đa số là theo mùa vụ hoặc theo công việc nhât định dưới 12 tháng, nhiều doanh nghiệp chỉ sử dụng lao động là người gia đình.

Ngay từ đầu năm, các ngành chức năng của huyện đã nỗ lực phối hợp chặt chẽ, hiệu quả của các địa phương, hội, đoàn thể, đã tạo nên sự chuyển biến hết sức tích cực cho thị trường lao động ngoài nước. Cụ thể, năm 2024, toàn huyện đã có hơn Với tinh thần chi đạo sâu sắc của lãnh đạo các cấp, sự kết họp chặt chẽ của các ngành, đến nay trên địa bàn huyện đã tố chức tư vấn, giới thiệu việc làm cho người lao động tại các xã, thị trấn trong huyện đi làm việc nước ngoài tới thời điếm hiện tại là 18 lao động đạt 31% chỉ tiêu kế hoạch, trong đó đi Nhật Bản: 16 lao động; Hàn Quốc: 01 lao động; Đài Loan: 01 lao động…. Để đạt được kết quả phấn khởi này, thời gian qua, các ngành chức năng huyện phố tiếp tục đẩy mạnh công tác tuyên truyền, vận động người trong độ tuổi, đảm bảo đủ các điều kiện đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng, đẩy mạnh mô hình tuyên truyền, vận động theo cụm tại các xã, thị trấn. Đặc biệt, Tuyên truyền về hoạt động của Trung tâm Dịch vụ việc làm Long An, các doanh nghiệp hoạt động dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài đã được Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội kiểm tra hồ sơ để người lao động chủ động liên hệ, tìm hiếu, nắm bắt thông tin thị trường lao động, tham gia các hoạt động tư vấn, tuyến dụng lao động. Đấy mạnh công tác tuyên truyền về chủ trương, chính sách, quyền lợi, nghĩa vụ của người lao động khi tham gia đi làm việc ở nước ngoài theo họp đồng đến mọi tầng lớp Nhân dân.

Trong đó, chú trọng việc tuyên truyền, phô biến trong các trường học phô thông đế học sinh có điều kiện tiếp cận thông tin và có định hướng trong lựa chọn nghề nghiệp.Phối hợp công ty tổ chức tư vấn hướng nghiệp nghề và đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng cho phụ huynh và các em học sinh, quân nhân chuấn bị xuất ngũ, người lao động có nhu cầu tìm việc làm trên địa bàn huyện. Phân công cử cán bộ làm đầu mối ở các xã, thị trấn tiếp nhận đăng ký, hướng dẫn cho người lao động có nhu cầu đi làm việc nước ngoài theo họp đồng.Chỉ đạo tố chức phân luồng học sinh sau tốt nghiệp trung học cơ sở đế các em học sinh và gia đình lựa chọn nghề nghiệp phù hợp theo học và định hướng, hướng nghiệp đê tham gia thị trường lao động trong và ngoài nước. Đồng thời, các địa phương trong huyện tổ chức 14 cuộc với hơn 720 người tham dự, là điều kiện rà soát, tống hợp nhu cầu việc làm của người lao động, làm cầu nói trung gian hướng dẫn đưa người đi lao động nước ngoài theo họp đồng, từ đó tạo điều kiện để các doanh nghiệp có chức năng gặp gờ tư vân, tuyển dụng lao động. Phối hợp với các tổ chức hội, đoàn thể tăng cường lồng ghép nội dung tuyên truyền về Đề án đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo họp đồng trong các buối sinh hoạt, tập huấn... Thông tin về các công ty, doanh nghiệp có đủ điều kiện tuyến chọn lao động đi làm việc ở nước ngoài trên địa bàn tỉnh Long an, thông tin về thị trường lao động, các điều kiện tuyên chọn, điều kiện làm việc, sinh hoạt và thu nhập của người lao động, phong tục tập quán của nước tiếp nhận lao động... đế người lao động nắm rõ các nội dung, lựa chọn thị trường lao động phù hợp.

Bên cạnh đó, ngành chức năng cũng sẽ nâng cao chất lượng nội dung tuyên truyền, phổ biến chính sách việc làm, các phiên giao dịch việc làm tại các địa phương, đi sâu vào vùng  sâu, vùng xa. Với phương châm tuyên truyền, tư vấn “mưa dầm thấm lâu” nhằm giúp người dân có những thay đổi trong nhận thức và hiểu kỹ hơn về công tác đưa NLĐ đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng. Cùng với đó, công tác dạy nghề phải gắn với giải quyết việc làm và đưa NLĐ đi làm việc ở nước ngoài, coi đây là động lực quan trọng, góp phần tăng thu nhập cho NLĐ và phát triển kinh tế - xã hội ở mỗi địa phương. Nhờ những nỗ lực của các cấp ủy Đảng, chính quyền, các doanh nghiệp và bản thân NLĐ, công tác đưa NLĐ đi làm việc ở nước ngoài đã đạt những kết quả nhất định. Tuy nhiên, cần có sự chung tay góp sức của các bên liên quan để nâng cao hơn nữa hiệu quả của đề án Đưa NLĐ đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng giai đoạn 2020-2025tên địa bàn huyện.

Thanh Thúy